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Última atualização: 2017/06/01 15:45 por luciana.wistuba
Cadastrar/Alterar Vagas
Realiza o cadastro e controle de vagas para uma dada área, cargo e unidade, referente à um determinado Concurso/Processo Seletivo.
São informadas as quantidades de vagas (referentes à quantidade de candidatos que serão nomeados), quantidade de vagas homologadas (referentes à quantidade de aprovados no concurso) para pessoas com e sem deficiência.
Um registro de vaga tem um tipo de provimento que poderá ser de:
Aproveitamento: vaga para candidatos aprovados em concursos anteriores, com status de aguardando (não nomeado) que poderão ser aproveitados para nomeação de um novo concurso. Determinado por uma resolução de distribuição.
Aproveitamento Externo: vaga para candidatos aprovados em concursos de outras instituições, com status de aguardando e que poderão ser aproveitados em um novo concurso.
Edital: vaga para candidatos associados às vagas definidas em edital.
Redistribuição/Cessão: vaga cedida para um outro órgão. Regulamentada por uma resolução de distribuição, uma portaria de autorização e uma portaria de distribuição.
Redistribuição/Recebimento: vaga recebida proveniente de outro órgão. Regulamentada por uma resolução de distribuição, uma portaria de autorização e uma portaria de distribuição.
Redistribuição Permuta: uma vaga recebida em troca de outra enviada para outro órgão.
Portanto, para cada tipo de provimento, há particularidades e associações de diferentes documentos que regulamentam a vaga.
Este caso de uso permite cadastrar e/ou alterar uma vaga previamente cadastrada. Através desse caso de uso é possível editar uma vaga, remover uma vaga, associar um código à uma vaga, reabrir uma vaga e visualizar as informações de uma vaga.
Descrição do Caso de Uso
Esse caso de uso pode ser acessado a partir do link: SIGRH → Módulo de Concursos → Registros → Concursos → Cadastrar/Alterar Vagas.
O caso de uso inicia pela seleção do tipo de provimento e categoria do concurso para o qual deseja-se cadastrar ou alterar uma vaga. O usuário seleciona essas informações e solicita a busca do concurso.
Tipo de Provimento* : Tipo TEXTO. Opções exibidas: Aproveitamento
, Aproveitamento Externo
, Edital
, Indefinido
, Redistribuição Cessão
, Redistribuição Permuta
, Redistribuição Recebimento
, Remoção
.
Categoria do Concurso* : Tipo TEXTO. Opções exibidas: Professor Efetivo
, Professor Efetivo Equivalente
, Professor Efetivo do Ensino Básico, Técnico e Tecnológico
, Professor Efetivo do Ensino Básico, Técnico e Tecnológico Titular Livre
, Professor Efetivo do Magistério Superior
, Professor Efetivo do Magistério Superior Titular Livre
, Professor Substituto/Temporário
, Técnico Administrativo
.
O sistema lista os concursos que têm as características informadas pelo usuário. Essa listagem contém os seguintes dados:
Data do Cadastro: Formato - DD/MM/AAAA, Tipo - DATA
Categoria: Tipo - TEXTO
Publicado: Tipo - TEXTO
Quantidade de Vagas: Tipo - NUMÉRICO
Editais: Formato - Número do Edital/AAAA, Tipo - NUMÉRICO
O usuário deve selecionar o edital para o qual deseja-se cadastrar ou alterar a vaga.
Em seguida, o usuário informa os dados da vaga e solicita cadastro. Os dados para cadastro da vaga são (RN1), (RN3), (RN7) e (RN8):
Dados das Vagas
Título do Edital: Tipo - Texto;
N° Edital: Tipo - NUMÉRICO;
Data do Edital: Formato DD/MM/AAAA, Tipo - DATA;
Unidade: Tipo - TEXTO;
Área*: Tipo - TEXTO;
Carga Horária*: Tipo - TEXTO; Opções Exibidas: 20H, 30H, 40H e Dedicação Exclusiva.
Cargo*: Tipo - TEXTO;
Classe Funcional: Tipo - TEXTO;
Nível: Tipo - NUMÉRICO;
Qtd. Vagas*: Tipo - NUMÉRICO;
Código de Vaga*: Tipo - AUTOCOMPLETE;
Qtd. Vagas Ampla Concorrência: Tipo - NUMÉRICO;
Qtd Vagas p/ Deficientes: Tipo - NUMÉRICO;
(RN11)
Qtd Vagas p/ Cotas (candidatos negros): Tipo - NUMÉRICO;
Cadastro Reserva: Tipo - LÓGICO;
Motivação: Tipo - TEXTO;
Observações: Tipo - TEXTO;
Valor da Inscrição(R$): Tipo = NUMÉRICO (
RN9);
Edital de Distribuição de Vagas(
RN7): Tipo - TEXTO; Opções:
Início e Fim do Período de Submissão do Edital de Distribuição de Vagas
;
Código de Vaga(
RN8): Tipo - TEXTO; Opções:
Códigos de Vagas do Edital de Distribuição de Vagas
;
Conteúdo Programático (para exibição na área pública de concursos): Tipo - TEXTO
Projeto Pedagógico (para exibição na área pública de concursos): Tipo - TEXTO
Dados da Vaga
Resolução de Distribuição: Tipo - TEXTO;
Unidade: Tipo - TEXTO;
Área*: Tipo - TEXTO;
Carga Horária*: Tipo - TEXTO; Opções Exibidas: 20H, 30H, 40H e Dedicação Exclusiva.
Cargo*: Tipo - TEXTO;
Quantidade de Vagas*: Tipo - NUMÉRICO;
Quantidade de Vagas Homologadas: Tipo - NUMÉRICO;
Quantidade de Vagas para Portadores de Deficiências: Tipo - NUMÉRICO;
Quantidade de Vagas Homologadas para Portadores de Deficiências: Tipo - NUMÉRICO;
Observação: Tipo - TEXTO;
Edital de Distribuição de Vagas(
RN7): Tipo - TEXTO; Opções:
Início e Fim do Período de Submissão do Edital de Distribuição de Vagas
;
Código de Vaga(
RN8): Tipo - TEXTO; Opções:
Códigos de Vagas do Edital de Distribuição de Vagas
;
Dados da Vaga
Resolução de Distribuição: Tipo - TEXTO;
Portaria de Autorização: Tipo - TEXTO;
Portaria MEC*: Tipo - TEXTO;
Portaria de Distribuição*: Tipo - TEXTO;
Unidade: Tipo - TEXTO;
Área*: Tipo - TEXTO;
Carga Horária*: Tipo - TEXTO; Opções Exibidas: 20H, 30H, 40H e Dedicação Exclusiva.
Cargo*: Tipo - TEXTO;
Quantidade de Vagas*: Tipo - NUMÉRICO;
Quantidade de Vagas Homologadas: Tipo - NUMÉRICO;
Quantidade de Vagas para Portadores de Deficiências: Tipo - NUMÉRICO;
Quantidade de Vagas Homologadas para Portadores de Deficiências: Tipo - NUMÉRICO;
Observação: Tipo - TEXTO;
Edital de Distribuição de Vagas(
RN7): Tipo - TEXTO; Opções:
Início e Fim do Período de Submissão do Edital de Distribuição de Vagas
;
Código de Vaga(
RN8): Tipo - TEXTO; Opções:
Códigos de Vagas do Edital de Distribuição de Vagas
;
Uma listagem com as vagas cadastradas para o concurso selecionado é listada. Essa listagem contém as seguintes informações:
Para cada item dessa listagem podem-se efetuar as seguintes operações:
Visualizar Dados;
Alterar dados das Vagas;
Remover Vagas;
Reabrir Vagas: A vaga selecionada será reaberta. A reabertura da vaga permite que uma vaga seja reaproveitada, caso não tenha sido preenchida. Ao solicitar a reabertura da vaga o usuário deve informar os novos dados da vaga, e solicitar a reabertura. A nova vaga poderá sofrer várias alterações, sendo que só não será possível alterar a categoria da vaga. É possível inclusive que uma vaga de um edital seja reaberta em outro Edital do mesmo concurso (
RN2), (
RN4) e (
RN6);
Vincular Vagas: A vaga selecionada será vinculada a uma outra que ainda não tenha sido reaberta (
RN5). Após selecionar essa operação, o sistema redireciona para uma listagem de onde se seleciona a vaga a ser vinculada a a vaga anteriormente no passo anterior.
Principais Regras de Negócio
RN1: A quantidade de vagas cadastradas para um concurso não pode ultrapassar o número de vagas autorizadas para aquele tipo de provimento, com exceção do Tipo de Provimento Edital, cujo número de vagas homologadas pode exceder a quantidade disposta no Edital.
RN2: Ao solicitar a reabertura de uma vaga, verificar o status da vaga reaberta: deve ser modificado para 'REABERTA' e os links para remoção, reabertura, cadastro de código e alterar devem estar desabilitados.
RN3: Na segunda tela do fluxo, “Cadastro de Vagas de Aproveitamento”, o autocomplete de “Cargo” mostra apenas cargos que não tenham sido inativados.
RN4: A reabertura de vagas faz com que a vaga selecionada passe para o estado REABERTA enquanto que a nova vaga é considerada como uma vaga recém cadastrada tendo o seu estado ABERTO.
RN5: As vagas que podem ser selecionadas para vinculação são as que não foram reabertas, não possuem candidatos nomeados associados e não já foram vinculados a outras vagas.
RN6: Uma vaga só pode ser reaberta em outro edital ou para outros tipos de provimento.
RN7: Se o concurso tiver associação com um ou mais edital de distribuição de vagas associados, exibir campo código de vaga com todas as vagas associadas aos editais de distribuição de vagas.
RN8: Um código de vaga que tenha sido associado à uma vaga não deverá mais aparecer no combo para o cadastro de outras vagas do mesmo concurso. Em outros concursos o mesmo código poderá aparecer, desde que exista a vinculação entre o edital de distribuição de vagas e o concurso.
RN9: Se o concurso for Tipo de Provimento: Edital e Categoria do Concurso: Professor Efetivo do Magistério Superior, o valor da taxa de inscrição é sugerido conforme a seguinte tabela:
Classe Funcional | Regime de trabalho | Taxa de inscrição (R$) |
Adjunto-A | Dedicação Exclusiva | 220,00 |
Adjunto-A | 40 horas | 150,00 |
Adjunto-A | 20 horas | 80,00 |
Assistente-A | Dedicação Exclusiva | 140,00 |
Assistente-A | 40 horas | 120,00 |
Assistente-A | 20 horas | 60,00 |
Auxiliar-A | Dedicação Exclusiva | 100,00 |
Auxiliar-A | 40 horas | 80,00 |
Auxiliar-A | 20 horas | 50,00 |
RN10: Caso o concurso seja para Titular Livre, o candidato poderá, no ato da inscrição, optar por qual o idioma que deseja fazer a prova: português ou inglês. A ordem da inscrição determinará a ordem da apresentação da prova oral e do memorial.
RN11: O campo Deficientes deve ser preenchido automaticamente com 10% do total das vagas ou, caso o resultado seja igual ou maior que 1,5, arrendonda pra o próximo inteiro. Abaixo de 1,5 não concede vaga. A Lei estabelece um percentual de 5% a 20% de vagas pra deficientes. A UFRN adota 10%. Isso deve gerar um parâmetro já que não existe um número fixo e cada instituição pode definir o seu valor dentro do intervalo entre 5% e 20%; Se o concurso tem 3 vagas 1 é pra cotista e nenhuma pra deficiente. Se o concurso tem 5 vagas 1 é pra cotista e 1 para deficiente. Obs. O candidato que se inscreve como cotista (negro e pardo) concorre dentro de todas as vagas, não só entre as vagas de cotista. Obs.
Arquivo com a distribuição das vagas.
Resoluções/Legislações Associadas