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Última atualização: 2017/04/03 18:17 (edição externa)

Relatório De Servidores Por Processo

Este relatório permite a lista os servidores que possuem algum processo cadastrado no sistema.

Pré-condições: Para que o servidor apareça no relatório é necessário que ele tenha sido definido como interessado no SIPAC em Cadastrar Processo. E que o processo seja classificado como Processo Administrativo Disciplinar no SIGRH em Classificar Processo.

O responsável por esse caso de uso é a equipe do departamento de administração de pessoal.

Descrição do Caso de Uso

Este caso de uso inicia quando o usuário acessa SIGRH → Administração de Pessoal → Consultas/Relatórios → Relatórios → Relatórios → Relatório de Servidores Por Processo.

O usuário entra com os seguintes dados:

O sistema lista os processos encontrados:

Para cada item da lista o sistema disponibiliza a opção de visualizar o processo. Selecionando a referida opção o sistema apresenta as informações do processo em formato para impressão.

Relatório de Interessados por Processo

Número/Ano do Processo: 999999 / AAAA
Assunto do Processo: COLAÇÃO DE GRAU EM SEPARADO CURSO DE ENFERMAGEM
Período de Vigência:
Classificação: Processo Administrativo-disciplinar
Situação: Aguardando Comissão

Servidores Interessados no Processo
Servidor Unidade
NOME DO SERVIDOR 1 (99999999)DAP/PRH - DEPARTAMENTO DE ADMINISTRACAO PESSOAL (11.65.04)
NOME DO SERVIDOR 2 (99999999)HOSPITAL UNIVERSITÁRIO ONOFRE LOPES (21.00)
NOME DO SERVIDOR 3 (99999999)PROAD - DIVISÃO DE TRANSPORTES E OFICINAS (11.02.05)

O caso de uso é finalizado.

Principais Regras de Negócio

Resoluções/Legislações Associadas

Não se aplica.

Classes Persistentes e Tabelas Envolvidas

Não se aplica.

Plano de Teste

Sistema: SIGRH

Módulo: Administração de pessoal

Link(s): Consulta/Relatórios → Relatórios → Relatórios → Relatório De Servidores Por Processo

Usuário: mirian

Papel que usuário deve ter: SigrhPapeis.GESTOR_DAP, SigrhPapeis.ADMINISTRADOR_DAP

Cenários de Teste

Não se aplica.

Dados para o Teste

Não se aplica.