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Última atualização: 2017/05/02 16:04 por luciana.wistuba
Cadastrar Plano de Saúde
A partir deste caso de uso é possível realizar o cadastro dos planos de saúde que estarão disponíveis para solicitação de adesão aos servidores da Instituição.
Pré-condições: As empresas de plano de saúde devem estar cadastradas.
Este caso de uso é utilizado pelos funcionários do departamento de administração de pessoal responsáveis pelas operações relacionadas com planos de saúde.
Descrição do Caso de Uso
Este caso de uso inicia quando o usuário acessa as opções:
- SIGRH → Módulos → Administração Pessoal → Plano de saúde → Plano de Saúde → Cadastrar.
- SIGRH → Módulos → Plano de saúde → Plano de saúde → Plano de Saúde → Cadastrar.
Para cadastrar um plano de saúde devem ser informados os seguintes dados:
- Empresa*: Tipo - TEXTO. Serão apresentadas as opções cadastradas em empresas de plano de saúde. (RN04)
- Categoria*: Tipo - TEXTO. Serão apresentadas as seguintes opções
Médico, Odontológico
(RN04) - Permite Agregado*: Tipo - LÓGICO.
- Descrição da opção*: Tipo - TEXTO. (RN01)
O usuário realiza o cadastro. (RN03)
O caso de uso é finalizado.
Principais Regras de Negócio
- RN01: Exibida ao selecionar a o tipo de origem do plano de saúde
Convênio
. - RN02: Associado a um plano de saúde pode-se existir diversas opções de plano.
- RN03: Caso o plano de saúde tenha sido cadastrado com o tipo de origem
Convênio
, é necessário informar pelo menos uma opção de plano. O mesmo ficará disponível para seleção durante a Solicitação de Adesão/Ressarcimento de Plano de Saúde. - RN04: Não é permitido cadastrar mais de um plano com o mesmo par Empresa-Categoria.
- RN05: Os Planos de saúde que possuírem o campo Origem igual a
Convênio
, ficarão disponíveis para os servidores na Solicitação de Adesão, já as que forem do tipoContrato
estarão disponíveis para a Solicitação de Ressarcimento.
Resoluções/Legislações Associadas
Não se aplica.