~~ODT~~
Plano de ação gerencial
O Plano de Ação Gerencial é utilizado para definir as atribuições e responsabilidades gerenciais relativos à função gerencial previstas para o período anual a ser avaliado, a partir das metas ou processos estabelecidos para o setor, considerando o nível de decisão, a abrangência das ações e a qualificação do servidor para a função gerencial.
A especificação deste caso de uso pode ser encontrada no cadastrar plano de ação gerencial do Módulo de Avaliação Funcional.
Pré condição: É necessário cadastrar essas informações enquanto a etapa de Planejamento do calendário de avaliação com a etapa de planejamento vigente.
O servidor que tiver uma designação com Nível de Responsabilidade de Chefe/Titular ou Vice/Substituto.
Principais Regras de Negócio
- RN01: Verificar se o parâmetro
BLOQUEIO_REQUISICOES_AVALIACAO_SERVIDORES
for igual atrue
, a partir da data definida no campo Restrição no SIPAC do calendário de avaliação a Unidade que não cumpriu o cronograma definido neste caso de uso ficará impedida de realizar requisições no SIPAC. Caso a unidade com pendência seja apenas de localização, a unidade de exercício receberá a restrição.
Plano de Teste
Sistema: SIGRH
Módulo: Portal do Servidor
Link(s): Avaliação → Desempenho → Planejamento → Plano de ação gerencial
Usuários: mirian
Papel que usuário deve ter: O servidor que tiver uma designação com Nível de Responsabilidade de Chefe/Titular ou Vice/Substituto.